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随着我国老龄化速度的加快，养老服务行业形势还是很严峻的，养老护理人员的人才缺口也将越来越大，这也促使养老护理员这个职业的就业前景越来越好，发展空间也越来越大!随着我国人口老龄化进程加快，人们养老理念的改变，越来越多的老人进入养老机构，这就要求养老机构能够拥有一支技术过硬的护理团队。许多人才中介机构看中养老事业广阔的发展前景，纷纷与养老机构洽谈合作，招聘经过培训后取得资格证书的养老护理员；同时还有许多市民直接聘请有经验的养老护理员照顾和护理老人。在这种大背景下，经过培训的合格护理员成为名副其实的“香饽饽”。当前我国持证的专业养老护理员紧缺，缺口为260万名左右，这个数字逐年上升。首先要了解几个问题：
一、养老护理员是干什么的？
养老护理员是对老年人生活进行照料、护理的服务人员。全球老龄化社会的到来，呈现需求大于供给的总趋势。但不可忽视的现状是从业人员素质低、收入低，导致整体水平低。因此，一些有远见的部门及机构非常重视养老护理员的培训工作，不断提高服务质量。
二、申报条件
养老护理员作为新兴行业，颁发国家职业资格等级证书分为：初级，中级，高级，技师4个等级
申报条件：
1.初级：初中毕业+培训达到规定的培训学时
2.中级：初级证书+拿证后工作满3年+培训达到规定的培训学时
3.高级：中级证书+拿证后工作满4年+培训达到规定的培训学时
4.技师：高级证书+拿证后工作满5年+培训达到规定的培训学时
三、养老护理员的就业前景如何？
随着老龄化社会的到来，养老需要一大批具有专业知识能力的人员，养老护理员就是其中一支重要的力量，他们可以给老人的晚年生活带来很大的帮助。也正因此，养老护理员的社会需求量越来越大，逐渐成为一个热门的新兴职业。
1.对于学员来说：所学的专业技能很实用
学员多是中年人，但也有部分年轻人。80后某学员表示，“首次参与培训学习，对养老护理员这个新兴职业越来越感兴趣，希望能把所学到的技能运用到以后的工作中。”
2.可为不少人缓解养老压力
不少年轻人因工作忙而无法照顾老人，只能从家政公司请护工来帮忙照顾，但如遇上素质不好且不专业的护工，就很苦恼了。eg：某女士母亲中风后，本人曾亲自照顾过一段时间，无奈经历不够工作生活两头耽误，就从家政公司请来了护工照顾，没想到却出现种种问题。“如果有持证上岗的专业养老护理员就好了，只要能把老人照顾好，费用高点都可以接受。”其表示，养老护理员这个服务行业的出现，可以为不少人缓解养老压力。
3.将是就业前景好发展空间大的新兴职业
随着老龄化速度不断加快，养老服务形势严峻、任务艰巨，越来越多家庭需要专业的养老服务护理人员。随着需求的增多，养老护理员队伍的缺口就越来越大，出现供不应求等问题。通过进行养老护理培训，不仅有利于解决养老和护理人才缺口，还能促进农村劳动力转移，推动上岗就业。由此可见，在如今养老服务需求不断扩大的趋势下，养老护理员将是一个就业前景好、职业发展空间较大的新兴职业。
养老护理员要具有高度的责任心、爱心、耐心及奉献精神：老年人群有较多的健康问题和需求，对护理人员的较大，其生理、心理变化复杂，增加了老年护理的难度。因此，要求护理人员要以高度的责任感关注老人，不论其地位高低，都应一视同仁，以充分的爱心、特别是耐心对待老人，全身心地投入到老年护理的过程中。
综上，在老龄化日趋严重的情况下，养老问题是重中之重，独生家庭的养老更是大问题，做养老护理员前景非常好。建议报考！
